自2024年以来，泰和公司党总支充分发挥“党建+”工作优势，围绕安全抓党建，抓好党建促安全的理念，在培训教育、隐患治理、责任落实等方面持续发力，推动党建工作与安全生产深度融合。

自2024年以来，泰和公司党总支充分发挥“党建+”工作优势，围绕安全抓党建，抓好党建促安全的理念，在培训教育、隐患治理、责任落实等方面持续发力，推动党建工作与安全生产深度融合。

党建+教育 ，“点”上发力让安全入脑入心

“为了家庭幸福，为了企业发展；坚决杜绝三违，做到四不伤害；上安全岗，做安全人”。在三平台交接班室内，该中心党员廉斐斐提醒在场职工要遵章守纪，保证安全生产。

生产党支部结合百日安全活动，利用主题党日活动、班前会等载体对安全生产方针政策、上级安全生产决策部署等进行深入学习动员和广泛宣传，并将安全教育和消防技能培训作为每月的必修课。“空气呼吸器使用前要先检查气瓶压力、报警哨及面罩密闭性”“做心肺呼吸时要双手交叉重叠，垂直、用力地往下压”……碰到类似的演练，员工们总能津津乐道地分享自己的安全技巧。警示教育、节前教育、“安全我来讲”等活动，已经成为每一名职工的工作习惯。在神木煤化工举办的第三届煤化杯职工职业技术大赛中屈艳兵荣获安全员“技术能手”称号。

党建+治理 ，“线”上延伸让隐患无处藏身

“你好，请出示一下你的作业票？”这样的行为在泰和的生产现场经常发生。作为党员，白苗和井艳始终坚持特殊作业点在哪里、安全监督就跟进到哪里，从自身做起，严于律己，紧盯工作现场，严格落实特殊作业“五级”巡查、隐患排查治理“3322”等典型做法，成为安全工作的“排头兵”。2024年，公司三违行为次数同比下降25.9%。

针对VOCS治理，该公司党总支大力开展项目攻关活动，针对影响煤气、粉尘外溢过程中存在的短板和不足，以目标为导向全力开展项目攻关。党员干部充分发挥先锋模范带头作用，结合攻关需求与岗位特点，开展了低水分熄焦专项活动，通过自主设计，采用物料密封的方式，在实践中5次优化插板阀，彻底解决阀门密封“三态”介质的难题。获得国家知识产权授权，荣获第六届全国设备管理与技术创新成果二等奖。

党建+履职，“面”上辐射让人人肩上有责

“这个月安全责任制被考核了5分，……”“下个月，记得按时参加考试”，安全责任制成了每名党员领导干部落实安全工作的“行动指南”，切实让每一名职工牢记自己的安全职责。

一直以来，泰和公司党总支坚持将安全生产作为重中之重，严格落实安全生产责任制、风险辨识管控、隐患排查治理等要求，扎实开展“3+1+N”本质安全管控体系工作，建立健全体系建设工作进度与安全责任履职评比考核，有效推动体系落地见效。并通过实施“挂图作战、专人盯办”，按月开展督导检查，持续开展“一岗一清单”“一人一本账”以及车间主任记分考核机制，完成全员安全结构工资及一线职工月度安全风险抵押制度，切实形成了“党建+安全”，上下联动的工作格局，确保人人肩上有责任，安全工作有落实。（叶萍）